Botkyrka kommun testar framtidens transporter
Botkyrka kommun deltar i ett forskningsprojekt med KTH om framtidens klimatsmarta transporter. Projektet innebär att några verksamheter i kommunen får använda moderna, små elfordon för sina resor i tjänsten. Elfordonet […]
Representativ byråkrati
Torsdag 13 februari 18:00 – 19:30 Mångkulturellt centrum, Värdshusvägen 7, 14550, NORSBORG Vägbeskrivning/karta Kontaktperson: Tobias Hübinette E-post: tobias.hubinette@mkc.botkyrka.se Ökad ojämlikhet och en utbredd känsla av politisk maktlöshet manar till diskussion […]
Vi stödjer Botkyrkas företagare tillsammans
I en samordnad insats mellan flera myndigheter som inkluderade livsmedels- och miljöinspektörer från Botkyrka kommun, polis och räddningstjänst, har man identifierat flera brister hos näringsidkare i området. Under besöken i […]
Återbetalning till den sociala myndigheten
Socialstyrelsen har kommit till beslutet att Botkyrka kommun måste återbetala nio miljoner sexhundratrettiotusen etthundra sjuttiofem kronor från 2023 års statsbidrag för sociala åtgärder i utsatta områden. Kommunen har uttryckt tacksamhet […]
Granskning av kommunens hantering av visselblåsning om statsbidrag.
En utredning gällande visselblåsare om hur kommunen agerade under en extern granskning av hanteringen av statliga bidrag har nyligen genomförts. Kommunstyrelsens ordförande har presenterats för resultaten av utredningen och har tagit del av den, även om hen inte fully accepterar slutsatserna. Utredningen, som leddes av personal från kommunstyrelseförvaltningen, påpekade bland annat bias och påverkan på externa revisionsföretagets granskning.
Det poängterades att flera medarbetare intervjuades av revisionsföretaget och sedan fick granska sina egna delar, vilket är brukligt inom sådana granskningar. Självständigheten hos revisionsföretaget är avgörande, både för dem själva och kommunen som kund. Under den muntliga presentationen var alla närvarande från kommunen arbetsmässigt berörda av det aktuella ärendet.
Skillnader i kritik mot olika delar av kommunförvaltningen framfördes: vissa av kritikerna av Kultur- och fritidsförvaltningen omfattade överträdelser mot anställningskontrakt, medan den mot kommunstyrelseförvaltningen rörde administrativa brister. Utredningen gav också rekommendationer för framtida förbättringar, såsom kvalitetssäkring av delegationsordning och uppdaterad resepolicy, relevanta utbildningar kring kommunal förvaltning, och anställning av en samordnare för statsbidrag och controllers med fokus på upphandling och avtal. En arbetsrättslig expert engagerades för att hantera den arbetsrättsliga processen, eftersom sådan kompetens saknas internt i kommunen.
Kommunledningen planerar nu att fördjupa sig i utredningen och dess rekommendationer för att vidare utveckla kommunens kommunikation och arbete vid liknande stora händelser, vilket är nödvändigt för att utveckla nya kunskaper och möjligheter för förbättringar.
Vid behov av ytterligare information kan Ingvar Smedlund, politisk stabschef på kommunstyrelseförvaltningen, kontaktas.