HÅGELBYPARKEN
For children Hågelbyparken is an exciting adventure! Here, they throw themselves into the jumble of play on the large open grass areas and on the fanciful playground. Or go on […]
Felaktighet i P4:s reportage om Botkyrka kommun
Fel i rapportering om Botkyrka kommun Felaktiga uppgifter har framförts i ett nyhetsinslag från P4 Stockholm gällande Botkyrka kommun. Insändaren hävdade att kommunen hade avskedat chefer inom kultur- och fritidsförvaltningen […]
Botkyrkas Bästa återkallar förslaget att stänga förskolan Römossen i Tullinge
Botkyrkas Bästa har dragit tillbaka sitt förslag om att avveckla förskolan Römossen i Tullinge. Willy Viitala, ordförande i utbildningsnämnden, har instruerat utbildningsförvaltningen att utföra en bredare utredning av skolstrukturen i […]
Aktuella händelser i Botkyrkadialogen
I Botkyrka kommun pågår för närvarande en spännande process som kallas Botkyrkadialogen. Det är en möjlighet för invånarna att direkt påverka sin vardag genom att framföra sina idéer och tankar […]
Granskning av kommunens hantering av visselblåsning om statsbidrag.
En utredning gällande visselblåsare om hur kommunen agerade under en extern granskning av hanteringen av statliga bidrag har nyligen genomförts. Kommunstyrelsens ordförande har presenterats för resultaten av utredningen och har tagit del av den, även om hen inte fully accepterar slutsatserna. Utredningen, som leddes av personal från kommunstyrelseförvaltningen, påpekade bland annat bias och påverkan på externa revisionsföretagets granskning.
Det poängterades att flera medarbetare intervjuades av revisionsföretaget och sedan fick granska sina egna delar, vilket är brukligt inom sådana granskningar. Självständigheten hos revisionsföretaget är avgörande, både för dem själva och kommunen som kund. Under den muntliga presentationen var alla närvarande från kommunen arbetsmässigt berörda av det aktuella ärendet.
Skillnader i kritik mot olika delar av kommunförvaltningen framfördes: vissa av kritikerna av Kultur- och fritidsförvaltningen omfattade överträdelser mot anställningskontrakt, medan den mot kommunstyrelseförvaltningen rörde administrativa brister. Utredningen gav också rekommendationer för framtida förbättringar, såsom kvalitetssäkring av delegationsordning och uppdaterad resepolicy, relevanta utbildningar kring kommunal förvaltning, och anställning av en samordnare för statsbidrag och controllers med fokus på upphandling och avtal. En arbetsrättslig expert engagerades för att hantera den arbetsrättsliga processen, eftersom sådan kompetens saknas internt i kommunen.
Kommunledningen planerar nu att fördjupa sig i utredningen och dess rekommendationer för att vidare utveckla kommunens kommunikation och arbete vid liknande stora händelser, vilket är nödvändigt för att utveckla nya kunskaper och möjligheter för förbättringar.
Vid behov av ytterligare information kan Ingvar Smedlund, politisk stabschef på kommunstyrelseförvaltningen, kontaktas.